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這些法律風(fēng)險提示包括“勞動用工、建設(shè)工程、合同管理、企業(yè)管理、公司內(nèi)部治理、知識產(chǎn)權(quán)、外貿(mào)出口”等幾個方面，還相應(yīng)地提出了防范風(fēng)險的具體針對性措施，以提高企業(yè)防范經(jīng)營法律風(fēng)險的能力，力爭使企業(yè)做到“事先防范、事中控制、事后補(bǔ)救”的良好狀態(tài)，...
受理勞動爭議糾紛，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
為當(dāng)事人追回經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4104元，工資差額45288元。
為當(dāng)事人追回經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金26639元。
協(xié)助原告處理借款合同訴訟，取得訴訟勝利。
協(xié)助當(dāng)事人處理小額借款合同糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。
協(xié)助當(dāng)事人處理租賃合同糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。
為當(dāng)事人處理勞動爭議糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。
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員工中途離職企業(yè)要不要向其發(fā)放年終獎？制定時不明確約定的都得乖乖付別說我沒提醒你！
協(xié)助當(dāng)事人處理勞動爭議糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。
協(xié)助委托人處理經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛。
為當(dāng)事人追回155365元。
兩公司簽訂廠房租賃合同后，承租方將部分廠房轉(zhuǎn)租給第三方，出租方知情后并未提出異議，卻于轉(zhuǎn)租行為發(fā)生半年后提出解除廠房租賃合同并訴請承租方承擔(dān)違約賠償。近日，福建省廈門市中級人民法院對此案作出二審判決，以出租方知悉承租方轉(zhuǎn)租行為并在六個月內(nèi)未...
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