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公司僵局，顧名思義就是指，公司在經(jīng)營過程中股東、董事之間陷入了一種相持不下的局面，主要表現(xiàn)為股東、董事不愿意出席股東會、董事會，或者即使出席也會因各方意見不同而僵持不下，無法做出有效決議，公司無法正常運轉(zhuǎn)，甚至出現(xiàn)癱瘓的狀況。
我們都知道股權(quán)融資就是拿股權(quán)去換取資金，通常有兩種操作手法，一種是股權(quán)轉(zhuǎn)讓，一種是增資擴股。 簡單來說，股權(quán)轉(zhuǎn)讓就是老股東把部分原始股權(quán)溢價方式轉(zhuǎn)讓給投資人，投資人支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓的對價給老股東（也可約定投資人直接支付價款給公司），同時約...
熱熱鬧鬧的愛情終究也沒抵得過現(xiàn)實的磨練，兩人的夢幻愛情終究以離婚散場。在廣大網(wǎng)友都在慨嘆再也不相信愛情的時候，敬業(yè)的小編我卻是操碎了心，心心念念想著，這兩人一離婚，三億多的共同財產(chǎn)可怎么分?。?/a>
犯罪被刑拘就不用償還信用卡了？ 那你就太天真了， 這種情況下銀行只會這么對你！
北京某裝飾工程公司與員工劉某約定勞動合同期限2年，試用期3個月；劉某試用期工資1.2萬元，轉(zhuǎn)正后工資1.5萬元。臨近試用期滿，公司認為劉某工作能力不夠，因此與劉某協(xié)商解除勞動關(guān)系但雙方就經(jīng)濟補償金事宜未達成合意，劉某由此提起勞動仲裁，并主張...
區(qū)別于傳統(tǒng)合同，電子合同有什么值得當事人特別注意的？
勞動合同尚未到期，（廣西）南寧市某公司職員楊某卻因公司年度考核排名末位遭到了解聘。在與公司簽訂了《解除勞動合同協(xié)議》，并領(lǐng)取了1.8萬多元補償金后，楊某將單位告上法院。楊某認為，公司單方面解聘，違反了《勞動合同法》，應(yīng)按工齡支付自己3個月的...
勞動者在與用人單位簽訂勞動合同時，往往容易忽略合同中一些對己不利的條款，導(dǎo)致日后出現(xiàn)勞動爭議時，處于被動地位。
原告潘某訴被告孫某離婚糾紛一案，本院于2013年12月23日立案受理后，依法由審判員鄧先勤擔任審判長，審判員高麗、人民陪審員蘭艷參加評議，于2014年3月13日公開開庭進行了審理。原告潘某及其委托代理人江莉、被告孫某均到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)...
協(xié)助委托人追到賠償共43330元。
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