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現(xiàn)代企業(yè)并購(gòu)十分活躍，特別是股權(quán)收購(gòu)方式，省卻了投資人重新辦公司的煩勞，同時(shí)又可以合理避稅，但是股權(quán)收購(gòu)方式操作較為復(fù)雜，一旦不慎，極易給投資人帶來(lái)巨大的法律風(fēng)險(xiǎn)。本文分別從盡職調(diào)查、合同簽訂與履行、股權(quán)交割等三個(gè)股權(quán)收購(gòu)階段可能存在的法律...
為當(dāng)事人追回貨款及運(yùn)輸費(fèi)計(jì)944706元。
企業(yè)運(yùn)營(yíng)是一系列直接或間接與合同的簽訂及履行有關(guān)的活動(dòng)，因而合同既是生產(chǎn)力也是企業(yè)最主要的法律風(fēng)險(xiǎn)源。但常規(guī)的就事論事的企業(yè)合同管理模式并不足以充分利用法律所賦予的權(quán)利和企業(yè)的現(xiàn)有資源，實(shí)現(xiàn)企業(yè)在合同簽訂、履行方面的利益最大化，無(wú)論安全性還...
為當(dāng)事人獲得賠款76025元。
協(xié)助當(dāng)事人處理保險(xiǎn)合同糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。
為當(dāng)事人獲得賠償20074.66元。
為當(dāng)事人追回購(gòu)房款4236000元及利息。
股權(quán)轉(zhuǎn)讓是股東經(jīng)濟(jì)利益得以實(shí)現(xiàn)的重要途徑，但所涉及事項(xiàng)繁瑣：股東資格確認(rèn)？涉稅風(fēng)險(xiǎn)？股權(quán)轉(zhuǎn)讓程序風(fēng)險(xiǎn)？……該怎么辦？本文通過(guò)解讀【有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書范本】幫助企業(yè)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓環(huán)節(jié)不遺漏后患。
合伙人股份怎么設(shè)計(jì)？怎么樣通過(guò)合伙協(xié)議約束合伙人關(guān)系？合伙人的權(quán)利和義務(wù)怎么分配？一份標(biāo)配的合伙協(xié)議應(yīng)該具備哪些元素？……合伙協(xié)議約定了合伙人從權(quán)利到義務(wù)，一旦合伙事務(wù)管理無(wú)章，就有可能對(duì)簿公堂。
為當(dāng)事人追回欠款48635元。
擁有一份具備經(jīng)過(guò)實(shí)踐不斷檢驗(yàn)的戰(zhàn)略合作協(xié)議，不僅便于合作雙方在洽談初期獲取更詳盡的信息去評(píng)估潛在的交易價(jià)值，從而決定是否搭建合作關(guān)系，同時(shí)也是幫助合作雙方敏銳“嗅出”各條款的常規(guī)性風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)避協(xié)議“陷阱”的壓箱法寶。
很多創(chuàng)業(yè)者由于各種繁雜的事情忽略了一些小細(xì)節(jié)，還有一些初創(chuàng)者抱著僥幸的心理，甚至打擦邊球，游走在法律邊緣，以至于在很多合作項(xiàng)目中，合作失敗案例屢見不鮮……
對(duì)員工專業(yè)技能培訓(xùn)是企業(yè)培訓(xùn)的重要環(huán)節(jié)，知識(shí)轉(zhuǎn)化成技能，才能真正為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值！防止員工在企業(yè)出資培訓(xùn)之后又另謀高就，不至于“為他人作嫁衣裳”。怎樣才能夠在法律規(guī)定的情況下確保企業(yè)的這筆“培訓(xùn)費(fèi)用”不至于打水漂？
《那年花開月正圓》里的周瑩，活成了最優(yōu)秀的老板的樣子，提前一百多年將“股權(quán)激勵(lì)”玩得淋漓盡致，用伙計(jì)入股的方式激發(fā)每個(gè)人的工作熱情和潛能，成功扭轉(zhuǎn)了吳家商業(yè)衰頹的局面。
易法通，一個(gè)為您的企業(yè)經(jīng)營(yíng)操碎了心的上市法律服務(wù)公司~
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