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在工地上引起糾紛,已經報警,警方會怎么處理呢?要帶去做筆錄,警察是否有權利帶手銬?

在施工現場,一現場管理女同事和一農民工,女同事要求農民工把違規(guī)放在安全通道處的物資挪開,農民工不聽,進而雙方發(fā)生爭吵,女同事被罵急了,用手機把對方臉打傷,農民工拿起磚頭要打女同事,被其他人阻攔?,F在已報警,請問警方會怎么處理?現在警方要帶雙方去做筆錄,而且要給女同事戴手銬,他們有權利戴手銬么?
用戶
您好,如果有發(fā)生糾紛的,警察有權利對案件進行了解,做筆錄。但如果行為人有反抗或者存在脫逃的可能性的,警察也可以使用一定的約束性措施。 《中華人民共和國人民警察使用警械和武器條例》第八條 人民警察依法執(zhí)行下列任務,遇有違法犯罪分子可能脫逃、行  兇、自  殺、自傷或者有其他危險行為的,可以使用手銬、腳鐐、警繩等約束性警械: ?。ㄒ唬┳カ@違法犯罪分子或者犯罪重大嫌疑人的; ?。ǘ﹫?zhí)行逮捕、拘留、看押、押解、審訊、拘傳、強制傳喚的; ?。ㄈ┓?、行政法規(guī)規(guī)定可以使用警械的其他情形?! ∪嗣窬煲勒涨翱钜?guī)定使用警械,不得故意造成人身傷害。
律師 7號律師
您好,依據相關法律人民警察在執(zhí)行逮捕、拘留、看押、押解、審訊、拘傳、強制傳喚時,遇有違法犯罪分子可能脫逃、行 兇、自 殺、自傷或者有其他危險行為的,可以使用手銬、腳鐐、警繩等約束性警械。因此,警方是有權利的。另外,警方會根據雙方的過錯來確定各自的賠償責任。
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律師 12號律師

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