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小編有話說: 噓~告訴你一個秘密! 是關(guān)于別家公司如何做到巧妙應(yīng)對“泡病假”員工的? 相信你會感謝我今天把這些都告訴你的。
案情:甲承租乙的廠房,已租賃使用了三年多,但雙方僅在承租廠房時簽訂了一份為期一年的廠房租賃合同,后來雙方一致沒有續(xù)簽書面合同。請問,過期的廠房租賃合同是否還有效?
一、90%的企業(yè)股東可能不知道自己公司的性質(zhì)跟自己的個人財產(chǎn)有什么關(guān)系?
我們都知道,用人單位單方面做出開除、除名、辭退、解除勞動合同的決定,是依據(jù)《勞動合同法》第39條的規(guī)定,行使過失性辭退的權(quán)利。
目前,我國大學(xué)生在實習(xí)期間與實習(xí)單位的糾紛與沖突時有發(fā)生,大學(xué)生的合法權(quán)益易受侵害的問題日益突出。
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