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4001-555-689
為當事人獲得賠償28771.5元。
為當事人追回借款7萬元。
為當事人追回欠款2000000元及利息。
第一條 為規(guī)范勞務(wù)派遣，維護勞動者的合法權(quán)益，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱勞動合同法）和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》（以下簡稱勞動合同法實施條例）等法律、行政法規(guī)，制定本規(guī)定。
為了讓您不冒法律的險，易法通走了十一年！
協(xié)助當事人處理機動車交通事故責任糾紛，維護其合法權(quán)益。
上訴人鄧某某因與被上訴人常德市鼎城區(qū)某某鎮(zhèn)某某村村民委員會（以下簡稱某村委會）、被上訴人劉某某、丁某某、丁某某等293戶村民確認合同無效糾紛一 案，不服常德市鼎城區(qū)人民法院（2014）常鼎民初字第2072號民事判決，向本院提起上訴。本院依法...
總則 第一條為規(guī)范勞務(wù)派遣，維護勞動者的合法權(quán)益，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱勞動合同法）和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》（以下簡稱勞動合同法實施條例）等法律、行政法規(guī)，制定本規(guī)定。
在合同糾紛中，維護了當事人權(quán)益。
用人單位錄用應(yīng)屆大學畢業(yè)生時，須與學校共同簽訂3方就業(yè)協(xié)議，在就業(yè)協(xié)議中常有相應(yīng)的違約金條款。畢業(yè)生就業(yè)后如簽訂了勞動合同，一旦提前辭職，這筆違約金究竟應(yīng)不應(yīng)當支付？程某與比亞迪公司、上海比亞迪公司就為這筆已付的2萬元違約金走上了法庭。記者...
實踐中，用人單位普遍把勞動合同期限等同于服務(wù)期，在勞動合同中，對于勞動者在勞動合同期限內(nèi)提出解除勞動合同的，都要求勞動者支付用人單位違約金。因此，盡管《勞動法》規(guī)定勞動者享有擇業(yè)自由的基本權(quán)利，在勞動合同期間只要提前30天通知用人單位，勞動...
現(xiàn)如今，就業(yè)越來越難，求職者的壓力也越來越大，對于那些求職心切又缺乏維權(quán)意識的求職者來說，很容易就會落入部分無良用人單位的陷阱。比如有的用人單位在勞動合同或試用期上做手腳，使勞動者陷入窘境。為避免勞動者吃虧上當，以下有幾點建議：
近日，演員文章“出軌門”鬧得沸沸揚揚，引起了網(wǎng)友的一翻熱議。但馬伊琍的一句“戀愛雖易，婚姻不易，且行且珍惜”，字里行間中透露出她對婚姻的珍惜，并未輕易談及離婚。為什么馬伊琍沒有輕言離婚？為什么很多網(wǎng)友都表示遇此情況會毫不猶豫地離婚呢？離婚是...
簽訂離婚協(xié)議后未辦理離婚手續(xù)，可以反悔，但已辦理離婚手續(xù)，要視情形而定。
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