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不論是高科技企業(yè)，還是傳統(tǒng)制造業(yè)，想要把企業(yè)做大，就得考慮股權問題。那么實施股權激勵，應該考慮哪些問題呢？
“太多企業(yè)家知道做股權激勵對公司和員工都是好事，因為股權激勵有不可逆轉(zhuǎn)性，所以企業(yè)家們往往會三思而行，但是拖久了，反而容易失去做股權激勵最好的時機。”
易法通，一個為了您的企業(yè)經(jīng)營操碎了心的上市法律服務公司~
關于“工資”的兩條新規(guī)定 還不知道的企業(yè)，就等著被罰吧！
《最高人民法院關于適用〈中華人民共和國公司法〉若干問題的規(guī)定（三）》于2010年12月6日由最高人民法院審判委員會第1504次會議通過，自2011年2月16日施行。
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