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廠房租賃合同應(yīng)注意的問題

廠房是生產(chǎn)型企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營的場所，廠房租賃，是大事，因為，租金不菲，簽訂合同就如同吃了一顆定心丸，那么合同內(nèi)容條款，就如同這顆定心丸的成分。那么廠房租賃合同到底有哪些需要落實的細節(jié)？簽署合同是又該注意哪些事項呢？

分類：買賣租房閱讀：4706次2013-02-07

有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓有什么限制？

有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的限制，有限責(zé)任公司是一種閉合性的公司，其資合性兼人合性的特點決定了股權(quán)轉(zhuǎn)讓受到較多的限制。公司法關(guān)于有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的限制，是由強制性規(guī)范和任意性規(guī)范的結(jié)合來實現(xiàn)的。通過公司章程對股權(quán)轉(zhuǎn)讓任意性規(guī)范進行變更，對股權(quán)...

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：3904次2013-02-26

營業(yè)性房屋租賃合同糾紛案件的特點與增多的原因

租賃合同是指出租人將租賃物交付給承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。

分類：買賣租房閱讀：3986次2013-03-05

股權(quán)善意取得的要件

公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的交易中經(jīng)常出現(xiàn)無權(quán)處分股權(quán)的情況，主要集中在名義股東擅自處分其代持股權(quán)，或是原股東在轉(zhuǎn)讓股權(quán)后、辦理股權(quán)登記前擅自將股權(quán)再次轉(zhuǎn)讓。此時，受讓人和實際出資人、原股權(quán)受讓人皆聲稱自己對該股權(quán)擁有所有權(quán)，那么對于股權(quán)的無權(quán)處分能否適...

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：4004次2014-07-09

無固定期限勞動合同范本

為確立雙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定，勞動雙方需要簽訂的合同樣本。

分類：勞動人事閱讀：3655次2015-01-04

工傷賠償標準

現(xiàn)今，勞動者在工作時受傷的情形時有發(fā)生。對工傷賠償標準有所了解，將有利于勞動者在受工傷后維護自身的合法權(quán)益。下面本文將為您詳細介紹2013工傷賠償標準。

分類：勞動人事閱讀：3214次2015-02-02

工傷待遇包括哪些項目？具體標準又是如何規(guī)定的

勞動者在遭遇工傷后，根據(jù)我國法律規(guī)定，結(jié)合勞動者具體傷殘情況，給予受傷勞動者適當(dāng)?shù)墓?。那么，法律?guī)定的工傷待遇包括哪些項目？這些項目的具體標準又是如何規(guī)定的？

分類：勞動人事閱讀：2722次2015-02-10

中誠集團破產(chǎn)重整

溫州中城建設(shè)集團有限公司原為溫州市中城建筑工程公司，于1988年注冊成立。

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2263次2015-03-23

河北一獄犯在獄外醫(yī)院男根部分被切，索賠百萬

“雖然我現(xiàn)在是個犯人,但因手術(shù)過失變成這個樣子,仍有權(quán)利起訴侵害我健康權(quán)的人?！?/a>

分類：其他文章閱讀：7754次2015-03-24

陪審員制度改革：尋找真正的公民陪審之路

4月20日，十二屆人大十四次會議審議了最高人民法院關(guān)于提請審議《關(guān)于授權(quán)在部分地區(qū)開展人民陪審員制度改革試點工作的決定(草案)》的議案，標志著我國司法改革又邁出重要一步。

分類：其他文章閱讀：2259次2015-04-24

為法律所不容的“速度與激情”

4月20日，10多名十七八歲的少年在飆車時，有4人跌入建設(shè)工地的深坑。長沙市消防戰(zhàn)士接到報警后，緊急趕到現(xiàn)場，將受重傷的2名少年救出。

分類：其他文章閱讀：2809次2015-04-30

勞動和社會保障部關(guān)于建立勞動用工備案制度的通知

勞動和社會保障部關(guān)于建立勞動用工備案制度的通知（北大法寶）（勞社部發(fā)[2006]46號）

分類：法律法規(guī)閱讀：2239次2015-05-06

走近財產(chǎn)保全

財產(chǎn)保全，是指遇有有關(guān)的財產(chǎn)可能被轉(zhuǎn)移、隱匿、毀滅等情形，從而可能造成對利害關(guān)系人權(quán)益的損害或可能使將來的判決難以執(zhí)行或不能執(zhí)行時，根據(jù)利害關(guān)系人或當(dāng)事人的申請或人民法院的決定，而對有關(guān)財產(chǎn)采取的保護措施的法律制度。

分類：訴訟事務(wù)閱讀：5411次2015-05-06

勞動仲裁答辯狀

勞動爭議仲裁答辯書是在勞動爭議仲裁過程中，被訴人針對申訴人《申訴書》中所提出的仲裁請求及其依據(jù)的事實和理由進行答對、辯解和反駁的文書。

分類：勞動人事閱讀：3983次2015-05-11

勞務(wù)派遣的濫用與規(guī)制

勞務(wù)派遣用工方式在現(xiàn)代社會的用工環(huán)境中運用得極為頻繁。其與生俱來的優(yōu)勢深受企業(yè)的歡迎，但實踐中，以營利為目的的企業(yè)可能自覺不自覺地濫用勞務(wù)派遣，值得進行法律的談?wù)?，以維護勞動者的權(quán)益。

分類：勞動人事閱讀：3889次2015-05-13

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