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講真，雖然勞動法是為了調(diào)節(jié)勞動關(guān)系產(chǎn)生的，但勞動法 勞動合同法本就是國家為了保護勞動者的合法權(quán)益而頒布的法律。必定是偏向勞動弱者多些。 故而，隨著普法的擴大，勞動者們開始抱著法律維護權(quán)益，甚至不排除會有鉆法律空子索賠的勞動者。 ...
為了保障機動車道路交通事故受害人依法得到賠償，促進道路交通安全，根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國保險法》，制定本條例。
原告黃某某訴被告周某某離婚糾紛一案，本院于2014年5月8日受理后，依法組成合議庭，于2014年7月21日公開開庭進行了審理。原告黃某某及其委托代理人甘揚輝、譚光銳，被告周某某及其委托代理人謝嘉駿到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告張某某訴被告盧某某民間借貸糾紛一案，本院于2015年3月3日立案受理后，依法由審判員黃昕華適用簡易程序公開開庭進行了審理。原告委托代理人何璐、被告盧某某到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
鑒于在建筑施工領(lǐng)域中總承包單位特殊地位和作用，國家法律和行政法規(guī)中對總包單位應(yīng)該承擔的法律責任也進行了特殊處理，總體表現(xiàn)為以加重總包責任為手段促進總包管理的規(guī)范化，并以法律條文的形式明確了施工總承包單位應(yīng)該與其他單位承擔連帶責任的一些具體情...
為當事人作搶劫罪的刑事辯護，為其爭取從輕處罰。
協(xié)助當事人處理執(zhí)行異議方面的法律事務(wù)。
為當事人獲得賠償金120000元
協(xié)助委托人處理房屋租賃合同糾紛，維護其合法權(quán)益。
調(diào)崗調(diào)薪會牽涉到每個員工的切身利益，為了盡量少發(fā)生爭議，減少法律風險，公司不但要在調(diào)崗調(diào)薪的過程中注意技巧，而且要在勞動合同簽訂、日常管理中就要預防風險的發(fā)生。因此如何處理好這方面的工作，緩解矛盾，保持員工的積極性，是一個值得研究探討的問題...
采購過程中，挑選合適的供應(yīng)商是十分重要的一個環(huán)節(jié)。對供應(yīng)商的評定應(yīng)當由采購人員自己負責。采購人員應(yīng)當對供應(yīng)商進行訪視、調(diào)查，以便深入了解供應(yīng)商的各個情況，做到“知己知彼”。分析供應(yīng)商，可以從以下幾個方面進行參考：
一、建立健全預付賬款的相關(guān)制度。 （1）建立健全預付賬款管理責任制度； 財務(wù)部門工程管理人員負責預付賬款中的設(shè)備管理工作，材料核算人員負責預付賬款中的材料借款管理工作，供應(yīng)部門負責預付賬款的清查催收工作。 通過加強對預付賬...
一、做好應(yīng)收賬款的基礎(chǔ)性工作 首先強調(diào)對目標企業(yè)的法律盡職調(diào)查。企業(yè)管理者事先制定有效的保護措施，確保把失誤和風險降至最低，這就是我們要對客戶的信用有一定的把握。 所以企業(yè)信用管理是企業(yè)銷售部門向客戶發(fā)放信用的唯一依據(jù)，評價客戶...
涉及公司的訴訟，因不同的訴訟主體有所區(qū)隔。不同主體種類的公司訴訟，遵照施行的法律規(guī)則不同，法庭據(jù)以判決的法律效力不同。 在實踐中，企業(yè)經(jīng)營者應(yīng)對不同主體種類的公司訴訟予以辨析。務(wù)求掌握涉及公司訴訟的分類和原理，做到靈活機動、有效應(yīng)對。
協(xié)助當事人處理勞動合同糾紛，維護其合法權(quán)益。
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