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一般來說，社保停了是可以續(xù)交的。
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2020年1月17日上午，國家統(tǒng)計局發(fā)布了2019年居民收入和消費支出情況。 居民收入情況方面，2019年，全國居民人均可支配收入30733元，比上年名義增長8.9%，扣除價格因素，實際增長5.8%。 其中，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入423...
受理勞動爭議糾紛，為當事人追回經(jīng)濟補償金人民幣11118元，維護當事人合法權益。
養(yǎng)老保險可以退，但退保后只能退個人部分。你可以根據(jù)自己的實際情況向當?shù)厣绫＞稚暾?，其手續(xù)包括本人身份證，退保申請書，交納社保情況(養(yǎng)老本本，醫(yī)?？?等材料即可。而且只能退養(yǎng)老，醫(yī)療保險。
辭退返聘退休員工，公司被威脅索賠5萬？法務一招輕松化解！
受理法定繼承糾紛，維護當事人合法權益。
不同的城市，五險一金的繳費標準是不一樣的，主要是因為五險一金繳納比例與五險一金繳費基數(shù)的不同，具體還需要向當?shù)氐纳绫＞峙c公積金管理中心咨詢。
上訴人中山市某某貿易有限公司（以下簡稱某公司）因與被上訴人鄧某某勞動合同糾紛一案，不服中山市第一人民法院（2014）中一法三民五初字第104號民事判決，于法定期限內向本院提起上訴。本院依法組成合議庭審理了本案，現(xiàn)已審理終結。
一、同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼： 1、符合國家計劃生育政策規(guī)定和法定生育條件; 2、配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時，用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續(xù)繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月...
為當事人解決相關侵權責任糾紛。
1、公司制定的規(guī)章制度不合法。 2、未按法律規(guī)定簽訂勞動、繳交醫(yī)社保。 3、勞動者欺詐風險。 4、用人單位規(guī)定解除合同及支付經(jīng)濟補償金。
由用人單位在當?shù)厣绫＞稚暾堔k理,個人是不支持辦理的,但可以申請享受失業(yè)補貼金。
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一、失業(yè)人員養(yǎng)老保險金計算方法 失業(yè)人員養(yǎng)老保險仍需繼續(xù)繳費15年、達到退休年齡才能申請辦理退休手續(xù)。當?shù)貧v年的職工平均工資等都是未知數(shù)，無法為你計算準確的養(yǎng)老金月領取額。所以，只能告訴你計算方法啦。各地情況有差異，但基本原則相同，從20...
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