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續(xù)訂勞動合同是指合同到期后，企業(yè)與職工不解除勞動關(guān)系，在雙方完全同意的情況下繼續(xù)履行原勞動合同的權(quán)利和義務(wù)。
說到底都是有才氣能識好物的人才， 要學(xué)吳邪改口“上交給國家”才行嘛。 摸金校尉合則生，分則死。 So，就一起進(jìn)去了。 摸金一門，會全折在這不 ？
我們國家對不動產(chǎn)實(shí)行統(tǒng)一登記制度，取得、變更房屋所有權(quán)是以房屋產(chǎn)權(quán)登記為標(biāo)志的。
不履行出資義務(wù)的大股東 可能遭小股東逆襲被解除股東資格 從而導(dǎo)致公司控制權(quán)旁落的風(fēng)險
員工跳槽并不可怕，可怕的是員工只是說一句“我明天不來上班了”就真的不來了！工作也不交接，丟下一堆沒頭沒腦的事甩手就走了，這才是最讓人頭疼的。 那么，面對這樣的員工，公司就真的沒有任何辦法了嗎？
近日，西城法院審結(jié)一起勞動爭議案件，判決原告某出租汽車公司與被告宋某續(xù)簽勞動合同；原告退還被告車輛價值保證金、營運(yùn)收入保證金及合同管理費(fèi)共計1.4萬余元。
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